據(jù)市委和市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，2024年9月11日至11月12日，市委第二巡察組對中共臨湘市血防專科醫(yī)院黨支部（下稱醫(yī)院黨支部）進行了專項巡察。2024年12月31日，市委第二巡察組向醫(yī)院黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布。
一、組織整改落實情況
中共臨湘市血防專科醫(yī)院黨支部堅持把巡察整改工作作為醫(yī)院當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，緊緊圍繞“三個聚焦”“六個堅持”來推進巡察整改，進一步提升政治站位，堅持以問題為導(dǎo)向，推動真改實改，把抓好巡察整改作為檢驗“兩個維護”和“四個意識”的試金石，以對黨絕對忠誠，對事業(yè)高度負責(zé)的精神狠抓整改落實和成果運用，為市委巡察工作交上滿意答卷。
根據(jù)市委巡察辦反饋的問題清單，院支部積極動員部署，2025年1月4日召開巡察整改動員專題會議1次；深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要講話精神和市委書記王文華在聽取巡察情況匯報時的講話精神，認真落實市委第二巡察組第七輪巡察對我院巡察反饋意見。及時研究部署落實巡察組反饋意見的整改方案，建立問題清單，任務(wù)清單、責(zé)任清單；明確整改內(nèi)容、具體措施、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人和整改期限。截止2025年5月28日，先后召開院班子成員會議8次，巡察整改工作推進會8次。
醫(yī)院黨支部書記堅決扛牢巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，提高政治站位，履行好“一崗雙責(zé)”，擔(dān)任巡察整改工作小組組長，針對市委巡察組反饋的問題迅速召開支部會議研究整改措施，出臺整改方案，認真梳理整改事項，將所有整改事項分配到相對應(yīng)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室，強化責(zé)任，明確任務(wù)，加強巡察整改工作日常督查，嚴(yán)肅問責(zé)。安排專人負責(zé)巡察整改工作，每周匯報整改工作進展情況，同時要求全院干部職工全力配合，切實把巡察組反饋的問題真改實改。對市委巡察組反饋的重點人、重點事、重點領(lǐng)域親自掛牌督查，重點監(jiān)督。
截至5月28日，巡察反饋的14個具體問題，已完成整改14個，階段性完成0個，未完成整改0個；巡察移交的0件信訪件，已辦結(jié)0件，巡察交辦的立行立改0件，已辦結(jié)0件，正在辦理0件。
二、集中整改期內(nèi)已完成的整改事項
反饋問題：
（一）聚焦黨中央決策部署在基層落實情況
1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域重要指示批示精神不深。
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年1月10日制定了《“第一議題”制度落實辦法》，開會3次中均落實了《“第一議題”制度落實辦法》的學(xué)習(xí)。
（2）2025年1月13日在書記辦公室召開一月份支部委員會議。會議議題：第一議題學(xué)習(xí)，支部書記領(lǐng)學(xué)《二十屆三中全會（決責(zé)任定）-醫(yī)療衛(wèi)生篇》。
（3）2025年2月17日召開二月份支部委員會議。會議議題：支部書記領(lǐng)學(xué)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》（2023年版）、關(guān)于意識形態(tài)工作方面的學(xué)習(xí)。
（4）2025年3月14日召開三月份支部委員會議。會議議題：支部書記領(lǐng)學(xué)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》（2023年版）<中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征—關(guān)于當(dāng)代中國的最高政治領(lǐng)導(dǎo)力量>。
（5）2025年2月28日在五樓黨員活動室召開二月份黨員活動日學(xué)習(xí)會議。會議議題：學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革 推進中國式現(xiàn)代化的決定》、《習(xí)近平關(guān)于健康中國論述摘編》、《岳陽市人民政府關(guān)于健康岳陽行動的實施意見》。
（6）2025年3月21日召開了院務(wù)會。學(xué)習(xí)了：習(xí)近平總書記關(guān)于健康中國、醫(yī)藥講話；二十屆三中全會通過的關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域改革的任務(wù)。制定了《2025年晚期血吸蟲病救治管理制度》、《晚期血吸蟲病救治工作實施方案》。
2.防患化解風(fēng)險方面存在漏洞
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2024年9月29日召開院務(wù)會，對人員進行了崗位設(shè)置及分工，并成立了以院長為組長，院務(wù)會成員為副組長，科主任為成員的采購領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了職責(zé)。
（2）2025年2月18日制定了《藥品耗材設(shè)備采購制度》、《藥品遴選制度》，2025年3月1日成立了醫(yī)院藥事管理委員會、2025年3月24日已制定了《設(shè)備采購工作方案》。明確藥品臨采需由臨床專業(yè)科室提出，經(jīng)科室會商，分管領(lǐng)導(dǎo)審核，院務(wù)會通過，進一步增強了醫(yī)院藥品采購的規(guī)范性和科學(xué)性。
（3）2025年2月18日制定的《藥品耗材設(shè)備采購制度》已落實。普通常用藥品由藥房負責(zé)人制訂采購計劃，報主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后，采購員按計劃表進行采購；新特藥品、高價藥品需通過院務(wù)會議確定后再進行采購。所有藥品嚴(yán)格按要求到具有藥品配送權(quán)的醫(yī)藥公司進行網(wǎng)上采購，堅決杜絕線下采購情況發(fā)生。
（4）2024年11月14日醫(yī)療廢物暫存間已嚴(yán)格按照規(guī)定重新選址。原醫(yī)療廢物暫存間設(shè)在辦公樓1樓樓梯間，整改后的醫(yī)療廢物暫存間位于業(yè)務(wù)樓的獨立房間，位置相對獨立，遠離活動密集區(qū)，布局合理，自然采光，通風(fēng)良好，防滲防漏，配備消毒設(shè)施，警示標(biāo)識明顯規(guī)范。
（5）2024年8月16日與岳陽方向固廢安全處置有限公司簽訂協(xié)議，本協(xié)議有限期為2024年8月1日至2025年7月31日，嚴(yán)格按照協(xié)議執(zhí)行醫(yī)療廢物的轉(zhuǎn)運期限。
3.貫徹落實上級決策部署有差距。醫(yī)院發(fā)展停滯不前，高質(zhì)量推動血吸蟲病防治有差距
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年1月22日制定了《公積金繳納的方案》，住房公積金、養(yǎng)老金、職業(yè)年金、醫(yī)療保險、工傷保險已繳納至2024年12月底。
（2）晚血辦做好晚血患者的建檔，對于未來院治療的患者通過電話溝通，已出院患者做好回訪工作，在院內(nèi)已對晚血患者的人員名單、補助標(biāo)準(zhǔn)和金額進行了公示。通過宣傳欄宣傳晚血患者的救助實行辦法及相關(guān)的知識，張貼就診指南及設(shè)立了晚血救助投訴箱。2024年12月11日至12月14日我院派遣4人在湖南省第三人民醫(yī)院學(xué)習(xí)。2024年10月23日、2024年11月19日、2024年12月19日、2025年4月1日我院醫(yī)務(wù)科組織全院醫(yī)護人員學(xué)習(xí)晚血救治相關(guān)知識，4月24日至25日再次派遣2人參加岳陽市血吸蟲病預(yù)防控制中心組織的血防知識的培訓(xùn)。
（3）2025年3月10日進一步完善了《人才選拔機制》，擴寬了招聘條件，以便更好的做到人才引進。
（4）2025年1月22日醫(yī)務(wù)科制定了《醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)計劃》，每季度進行一次考核，2025年2月17日制度了《醫(yī)務(wù)人員進修制度》，以提高醫(yī)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。我院醫(yī)務(wù)科組織了全院醫(yī)務(wù)人員進行了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，參加了醫(yī)療集團組織的學(xué)習(xí)8次，第一季度業(yè)務(wù)考核于2025年3月27日19:00完成。
（5）2024年8月27日下發(fā)了《臨湘市醫(yī)療集團檢驗檢查資源共享工作方案》的通知，2024年9月13日下發(fā)了《臨湘市醫(yī)療機構(gòu)檢查檢驗結(jié)果互認工作實施方案》，我院根據(jù)患者病情需要，聯(lián)系人民醫(yī)院做好檢查，及時對接檢查結(jié)果報告，并且此報告可作為我院患者的診療依據(jù)，不需要重復(fù)進行此項檢查，給患者節(jié)省了住院費用。
（6）2024年10月28日，臨湘市衛(wèi)生健康局已同意《臨湘市血吸蟲病防治專科醫(yī)院申請創(chuàng)建聯(lián)合病房的批復(fù)》，與8家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院合作開設(shè)聯(lián)合病房，為不方便來院治療的血吸蟲病患者提供便捷。
（7）2025年1月13日制定《住院患者走失應(yīng)急預(yù)案》，對于有走失風(fēng)險的患者，發(fā)放并要求著裝印有我院科室電話的衣服，同時與家屬溝通要求24小時專人陪護。對于8月份走失的一癡呆住院患者2024年8月25日科室上報了護理不良事件，8月26日在晨會上對相關(guān)責(zé)任人給與了批評與教育，2025年1月24日在晨會上對2024年8月份走失患者案例進行了再次的學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)，杜絕此類事件的再次發(fā)生。
（8）2024年10月14日進行了人員崗位設(shè)置及分工安排的通知，成立了社會績效科，認真做好病人的回訪工作。
（二）聚焦群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題
4.“三重一大”決策制度執(zhí)行不嚴(yán)
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年4月3日進一步完善了《三重一大決策制度》。
（2）2025年3月14日，院務(wù)會例會討論藥劑科主任辭去科主任及部分固定資產(chǎn)報損事宜。
（3）2025年4月9日，院務(wù)會例會討論新院務(wù)會成員的加入，新任藥房副主任事宜。
5.清廉建設(shè)落實不到位
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年3月25日院支部組織了在職黨員及入黨積極分子共同學(xué)習(xí)了《開展破除“中梗阻”鍛造“硬作用”激勵“闖創(chuàng)干”專項工作實施方案》。
（2）2025年3月組織相關(guān)人員在203室召開了“兩帶頭五整治”糾風(fēng)防腐專項行動學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)浮于形式，“心得體會雷同”的人員進行了嚴(yán)肅的批評教育、集體談心談話，并要求相關(guān)人員作出深刻檢討，認真剖析問題原因，做到警鐘長鳴。
（3）2025年4月22日15：00在五樓黨員活動室組織在職黨員及入黨積極分子共同觀看了警示教育片《紅線》，告誡全體黨員干部要“以廉潔守住底線，以職責(zé)守住紅線”。
（4）我院黨支部已為每位在職黨員干部在辦公室場所配備了黨員標(biāo)識，黨員干部也在宣傳欄上公開承諾個人工作行為目標(biāo)，用實際行動踐行自己的承諾。
（5）2025年3月26日15:00在五樓黨員活動室召開組織生活會，邀請市衛(wèi)健局掛點領(lǐng)導(dǎo)及掛點股室參加了會議。在會上全體黨員深入開展黨性分析，積極開展批評與自我批評。
6.財務(wù)管理不規(guī)范。
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年1月2日完善了《財務(wù)審核制度》，2025年3月27日對關(guān)于財務(wù)管理不規(guī)范情況進行了通報，對相關(guān)責(zé)任人予以通報批評及處罰。
（2）2025年1月2日制定了關(guān)于出差、學(xué)習(xí)的《住宿、用餐管理制度》，2025年3月25日組織中層骨干、財務(wù)室相關(guān)工作人員共20人進行了《財務(wù)報賬制度》、《公務(wù)用餐制度》的學(xué)習(xí)。
（3）對于使用不合規(guī)票據(jù)入賬的情況，由院紀(jì)檢牽頭，分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，財務(wù)人員到相關(guān)的供應(yīng)業(yè)務(wù)科室進行了核實，核實后由供應(yīng)科室提供證明核實材料。
（4）已設(shè)立了固定資產(chǎn)分類臺賬，對確認無法繼續(xù)使用的固定資產(chǎn)按照流程先科室護士長申報至實物會計處進行實物登記并做報損清冊單，然后上報至主管領(lǐng)導(dǎo)，報院務(wù)會審批；院務(wù)會審批后再報國資局及時進行固定資產(chǎn)核銷程序。
（5）2025年3月20日對報廢閑置在相關(guān)科室的老舊設(shè)備（超過使用期限）：TD-A型醫(yī)用離心機、黑白B超、電子胃鏡設(shè)備、FYQ型免疫微柱孵育器、聽力篩查儀、心電圖機、經(jīng)顱彩色多普勒進行報損處置申請，于2025年5月23日同意固定資產(chǎn)報廢處置并開具批復(fù)(臨國資2025年40號)進行報廢處置。
7.執(zhí)行群眾紀(jì)律不嚴(yán)，損害患者利益問題時有發(fā)生。
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2024年12月6日已組織各相關(guān)責(zé)任人進行了康復(fù)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
（2）2025年2月14日對相關(guān)責(zé)任人給予了警告處分。
（3）臨湘市第二人民醫(yī)院康復(fù)科針灸針違規(guī)收取的費用于2024年9月—2025年3月已退還部分，還有未退款的主要原因是大部分退款患者是老年患者，手機無微信，患者留存的電話號碼和地址錯誤，無法找到患者本人，導(dǎo)致經(jīng)費無法退還。未退資金已向市衛(wèi)健局、派駐紀(jì)檢組報告申請成立醫(yī)院救助專項基金，將無法退還的資金建立專賬納入困難患者幫扶專項基金，用于在我院就醫(yī)的困難患者。
（4）2024年11月18日制定了《駕駛員體檢制度》及駕駛員體檢崗位職責(zé)，并于2024年11月20日組織3位相關(guān)工作人員進行了學(xué)習(xí)，加強監(jiān)督機制。
（5）2025年2月6日對于2018年和2021年駕駛員體檢中關(guān)于體檢項目執(zhí)行不到位的相關(guān)責(zé)任人給予通報批評及談心談話。
（6）2024年12月10日制定了《醫(yī)保治療項目管理》，加強日常監(jiān)管，杜絕同類事件發(fā)生。
8.駕校體檢服務(wù)返利
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年3月27日關(guān)于駕校體檢服務(wù)返利情況進行了通報，對相關(guān)責(zé)任人進行了通報批評。
（2）2025年1月2日完善了《財務(wù)審核制度》、2025年1月3日制定了《關(guān)于駕校體檢服務(wù)返利違規(guī)行為整改方案》，3月27日強化財務(wù)監(jiān)管制度，杜絕不合理支出，對不正當(dāng)競爭法的相關(guān)法律知識進行了學(xué)習(xí)。
9.違反中央八項規(guī)定精神，超標(biāo)準(zhǔn)用餐。
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年3月27日對關(guān)于違反中央八項規(guī)定精神超標(biāo)準(zhǔn)用餐情況的通報，對相關(guān)責(zé)任人進行了通報批評，5月7日進行了談心談話。
（2）2025年1月2日完善了《財務(wù)審核制度》，并于2025年3月25日在五樓黨員活動室進行了《財務(wù)報賬制度》、《公務(wù)用餐制度》的學(xué)習(xí)，人員有中層骨干、財務(wù)室相關(guān)工作人員共20人。
（3）2025年1月2日完善了《住宿、用餐管理制度》，并于2025年3月25日和3月27日組織中層骨干、財務(wù)室相關(guān)工作人員進行了《住宿、用餐管理制度》及就餐標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)。
10.藥品管理不嚴(yán)格
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年1月3日針對庫存藥品帳實不符造成盈虧現(xiàn)象，已做好了說明。因疫情期間，我院定點為專業(yè)防控、治療單位，自身醫(yī)療業(yè)務(wù)一直不能正常開展。21年至23年全年關(guān)門歇業(yè)，隔離治療高風(fēng)險人員多次，只能間歇收治正常病人。有些醫(yī)藥公司業(yè)務(wù)送來藥品，來不及結(jié)賬，醫(yī)院又緊急封門，全員搞防控，人員分散，進各個隔離點值班，導(dǎo)致藥材公司業(yè)務(wù)員找不到相關(guān)人員對帳，所以導(dǎo)致結(jié)賬不及時，出現(xiàn)盈虧現(xiàn)象。
（2）2025年1月3日進行了關(guān)于藥品庫存盤盈盤虧的通報批評，取消相關(guān)責(zé)任人2024年度評優(yōu)評先的資格。
（3）2024年12月18日制定了藥劑科科主任職責(zé)、藥劑科工作人員守則。
（4）2024年12月18日已制定了《藥品出入庫管理制度》、《藥品進貨驗收制度》、《藥品管理制度》、《藥品采購供應(yīng)管理制度》、《藥檢工作制度》、《藥品統(tǒng)計報告制度》。
（5）藥品出、入庫盤查清底工作做到每季度一次，確保帳實相符，2024年11月16日已完成了一次盤底工作。
（三）聚焦基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)
11.基層黨建落實不力、效果不好
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年2月20日制定了2025年醫(yī)院的黨建工作計劃。
（2）對2021年和2022年支部查擺問題雷同相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。2025年3月14日，召開支部委員會議，黨支部書記針對此問題與相關(guān)人員進行了集體談心談話并提出了整改意見及工作要求。
（3）2025年3月25日組織了在職黨員及入黨積極分子共19人在五樓黨員活動室召開了黨員會議，開展了2024年黨支部書記“雙述雙評”工作。
（4）支部委員會換屆選舉不規(guī)范，支部班子深刻反思，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，于2025年1月21日組織在職黨員及入黨積極分子共24人在五樓黨員活動室學(xué)習(xí)2020年7月13日中共中央印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》。嚴(yán)格按照新的條例執(zhí)行黨內(nèi)選舉工作事務(wù)等。
（5）嚴(yán)格按照上級黨組織下發(fā)的相關(guān)文件要求進行組織生活會和會前動員，制定組織生活會的實施方案，開展黨員談心談話，認真深入開展批評與自我批評，達到紅臉出汗，辣味十足的目的，并將組織生活會的召開情況按要求上報審批。
（6）目前黨支部開展支部委員會會議5次，黨員活動日會議5次，專題黨課1次，部署安排市局下發(fā)的黨建任務(wù)5次，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記思想、重要講話、上級文件共16 次，中央八項規(guī)定精神專題黨課1次，警示教育視頻5次，視頻學(xué)習(xí)《黨的二十屆三中全會精神4堂培訓(xùn)課程》。
12.組織人事制度執(zhí)行不到位
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）嚴(yán)格落實輪崗交流，2025年3月20日向上級部門提出書面報告，對分管人、財、物的領(lǐng)導(dǎo)干部5年，其他干部10年進行輪崗交流。
（2）已遵照相關(guān)文件召開了院務(wù)會，集體商量討論了在編不在崗人員的解決辦法：返崗或辭退。對拒不返崗人員張貼公告、登報、解除勞動人事關(guān)系及核銷編制。通過多次溝通交流，4人已返崗上班；3人已協(xié)助辦理了辭職手續(xù)。
（3）規(guī)范使用臨聘人員，2024年10月18日免除編外人員綜合二科科主任職務(wù)，按照《臨湘市機關(guān)事業(yè)單位清理規(guī)范編外聘用人員實施方案》舉一反三全面梳理編外人員，9名臨聘人員分別從事專業(yè)技術(shù)和管理輔助工作，做到優(yōu)化崗位設(shè)置，實現(xiàn)人力資源合理配置。
（4）嚴(yán)格控制院委會成員人數(shù)，到2025年6月逐步消化到位。不新增人數(shù)。到2025年5月底，院委會成員1人已退出行政管理崗位。
（5）實施定期考勤，嚴(yán)格落實《勞動紀(jì)律管理制度》。13.人才隊伍建設(shè)有短板
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2025年3月20日已向衛(wèi)健局黨委報備我院班子成員年齡結(jié)構(gòu)情況及班子成員花名冊，建議后續(xù)干部培養(yǎng)傾斜于年輕化。
（2）2024年10月14日進行了人員崗位設(shè)置及分工安排，已對無證人員的崗位進行了調(diào)整。按照人崗相適原則，合理進行安排，做到人崗相適，崗證相符，從事臨床工作的醫(yī)師、護師均取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證，實行依法執(zhí)業(yè)。
（3）2025年1月12日制定了《業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考核計劃》，2025年2月17日制度了《醫(yī)務(wù)人員進修制度》，以全面提升專業(yè)技術(shù)人員技能能力。鼓勵并組織醫(yī)務(wù)人員積極參加院內(nèi)、院外的各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
（4）根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展（特色科室）需求，有目的地選派專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)院專科培訓(xùn)學(xué)。通過與上級醫(yī)院（湖南省第三人民醫(yī)院）協(xié)商溝通，爭取到我院醫(yī)務(wù)人員每年可以參加其短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。2024年12月11日--12月14日，我院專業(yè)技術(shù)骨干4人參加了湖南省第三人民醫(yī)院舉辦的《血吸蟲病防治診療現(xiàn)代化建設(shè)培訓(xùn)班》；待我院成立肝病科后，再選派專業(yè)技術(shù)人員進修學(xué)習(xí)相關(guān)肝病知識。
（5）2025年3月10日進一步完善了《人才選拔機制》，拓寬招聘人員條件。2025年我院向醫(yī)療集團申報肝病科醫(yī)師1名，在年齡和學(xué)歷方面放寬了條件。年齡40周歲及以下，學(xué)歷本科，專業(yè)要求和執(zhí)業(yè)資格、職稱要求不變。
（四）聚焦巡視巡察、審計等監(jiān)督和主題教育等檢查發(fā)現(xiàn)問題整改落實情況
14.上輪巡察整改和職能部門檢查整改落實不到位。
整改結(jié)果：完成
整改情況：
（1）2024年9月23日對違反紀(jì)律相關(guān)人員紀(jì)檢室進行誡勉談話，按照《勞動紀(jì)律管理制度》給予個人經(jīng)濟處罰并通報批評，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督作用，提高執(zhí)紀(jì)問責(zé)能力。
（2）2024年10月9日成立了以支部書記為組長，紀(jì)檢委員為副組長，院委會成員為成員的作風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全院作風(fēng)建設(shè)的督查。
（3）作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對全院作風(fēng)建設(shè)進行明察暗訪9次，對違反作風(fēng)紀(jì)律問題嚴(yán)格按照上級文件和醫(yī)院相關(guān)制度處理。
（4）經(jīng)我院多方面收集患者就診信息，核實被收費患者姓名、身份證號碼、聯(lián)系電話和家庭地址。因1.醫(yī)院信息系統(tǒng)較落后，系統(tǒng)內(nèi)無就診患者基本信息：如身份證號碼、家庭地址和聯(lián)系電話；2.部分患者留存電話為空號或者電話撥通多次無人接聽等聯(lián)系不上患者；3.部分患者為老年機，無微信，地址描述錯誤；4.少部分患者因退款金額小，拒收。以上原因?qū)е鲁瑯?biāo)準(zhǔn)收費無法退還患者。
（5）將無法退還患者資金向市衛(wèi)健局、派駐紀(jì)檢組報告申請成立醫(yī)院救助專項基金，并制定《臨湘市第二人民醫(yī)院困難患者幫扶實施方案》，將無法退還的資金納入困難患者幫扶專項基金，用于在我院就醫(yī)的困難患者。
（6）執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對超標(biāo)準(zhǔn)、重復(fù)收費科室相關(guān)負責(zé)人給予通報批評，取消2024年度評先評優(yōu)資格。
（7）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行診療規(guī)范行為，嚴(yán)格落實診療規(guī)范行為，不多做、重復(fù)的檢查。2025年4月1日，我院醫(yī)務(wù)科組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)了《晚期血吸蟲病的診療》和《醫(yī)師診療工作規(guī)范》。
（8）醫(yī)保辦加強監(jiān)督管理，制定相關(guān)處罰措施，嚴(yán)格落實科室收費記賬制度，杜絕違規(guī)收費、超標(biāo)準(zhǔn)收費現(xiàn)象。2025年4月1日，我院醫(yī)保辦組織臨床一線及輔助科室醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《岳陽市定點醫(yī)療機構(gòu)違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金典型問題清單》，并簽訂《醫(yī)療保障目標(biāo)管理責(zé)任書》，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)行為。
三、下一步整改工作安排
1.加強學(xué)習(xí)，通過此次巡察工作，要在全院形成濃厚學(xué)習(xí)氛圍，特別是對中央、省、市關(guān)于衛(wèi)健領(lǐng)域的會議精神和文件學(xué)習(xí)，貫徹落實上級工作要求，健全醫(yī)院學(xué)習(xí)制度，制訂學(xué)習(xí)考核獎懲機制。
2.強化監(jiān)督：通過此次巡察，要進一步壓實院班子成員職責(zé)，強化院班子成員對醫(yī)院日常工作的監(jiān)督，及時了解職工的工作情況，及時傳導(dǎo)上級工作要求。
3.建章立制：通過此次巡察，深化運用巡察成果，醫(yī)院建立長效機制，強化制度執(zhí)行力，健全完善醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系電話：0730-3723437；郵箱：1054140675qq.com。
中共臨湘市血防專科醫(yī)院黨支部
2025年5月28日