《事業

單位

法人

證書》

登載

事項

單位名稱

臨湘市財政工資統發中心

宗旨和

業務范圍

為全市財政統發工資提供服務。根據有關法律法規的規定會同有關部門明確財政統發工資范圍，負責財政負擔人員工資統一發放管理及監督。

住    所

臨湘市財政局機關院內

法定代表人

李旭

開辦資金

8（萬元）

經費來源

財政補助（全額撥款）

舉辦單位

臨湘市財政局

資產

損益

情況

凈資產合計（所有者權益合計）

年初數（萬元）

年末數（萬元）

8

8

網上名稱

臨湘市財政工資統發中心

從業人數

2

對《條

例》和

實施細

則有關

變更登

記規定

的執行

情  況

無

開

展

業

務

活

動

情

況

奮斗中送走歲月，實干中鑄就輝煌。回顧過去的2024年，工資統發中心在局黨組的領導下，在市紀委監委派駐財政紀檢組的監督下，在預算各單位、局屬各股室、財政所大力支持下，順利完成全年統發工資發放。回首令人難忘的一年，我們踔厲奮發、頑強拼搏，各項工作呈現穩中有進、進中向好的良好態勢，取得了令人滿意的年度效果，為2024年畫上了一個圓滿的句號，現總結如下： 一、深化內功，在學思悟踐中“鑄初心”。學習是每個財政干部的成長之基，也是化解能力危機、紓解本領恐慌的根本之道。一年來，統發中心人員始終堅持把理論和業務學習放在重要位置，堅持學以致用、學用結合，不斷增強攻堅克難本領，努力提升個人履職能力、實踐能力。全面系統深入學習新思想、新條例、新知識，積極參加財政局學習教育活動，認真閱讀理論著作，細心做好學習筆記，緊緊圍繞崗位職責，堅持在邊學邊干中，強化業務知識學習，研究新問題，探索新方法。通過理論學習和實踐歷練。通過不斷學習統發人員的思想覺悟和能力素質有了很大的提升。 二、知責于心，在擔當作為中“盡本職”。主動擔當作為是干事創業的源頭活水。一年來，財政統發人始終以飽滿的工作熱情、精益求精的態度、務實的優良作風投入到工作中，認真履職盡責，按時高質完成各項工作任務及領導交辦事項：本年度發放工資12次共計發放10.3萬人次，全年發放總金額4.08億元，工資調整7600多人次，辦理新進人員649人，人員調動526人，退休419人。實現零差錯、零失誤。 三、律己修身，在慎獨慎微中“守底線”。2024年度統發中心收到紀委相關在職人員處分決定40多人，協助法院執行人員17人，相關人員違法、違紀情況歷歷在目、案件金額、數據觸目驚心，發人深省，不由得不時刻鞭策自己，無論是在平時工作中，還是在日常生活中，都要嚴格要求自己，經常對照條例和準則要求檢視自己，嚴守各項廉潔規定，堅持做到守住清貧、耐住寂寞、管住小節，以慎獨之心自省、自勉、自強，自覺做思想上的明白人、工作中的老實人，生活中的干凈人。認真落實“兩帶頭五政治”，堅決貫徹領會違規吃喝“十嚴禁”、公職人員打牌賭博“十嚴禁”以及十種違規收送紅包禮金行為和“八種不清不廉病癥”整治內容，做到工作中不索拿卡要，不耍微權力，不搞微腐敗，堅決做到不能腐、不敢腐、不想腐，踐行全心全意為人民服務的宗旨理念。 一年來，在工作中雖取得了一些成績，但對照要求還有一定差距。今后，我將以時不待我、只爭朝夕的精神狀態，努力克服不足，扎實勤勉工作，以實際行動回饋組織信任與期望，開拓統發工作新局面。不存在開辦企業情況。

相關資質認可或執業許可證明文件及有效期

無

績 效 和受獎懲及訴訟投訴情    況

無

接受捐贈

資助及使用 情 況

無